Dzimumu nevienlīdzība darba apmaksā - reāla?

Ohforf`sake      Personīgi nekur un nekad neesmu ar ko tādu saskāries, ne arī dzirdējis kādu man zināmu/pazīstamu par to stāstām.

Skika  3   Runa drīzāk ir par tā saucamajām vīriešu/ sieviešu profesijām, nevis atšķirīgu atalgojumu vienā amatā.

hashashiin      Nē, interesēja gadījumi par atšķirīgu atalgojumu vīriešiem/sievietēm tieši vienas vai ļoti tuvas profesijas pārstāvjiem. Dažādu profesiju salīdzināšanu tad var izdarīt jau pēc tam, kad ir šāds info.

animato  3 1 Jā, ir.Piemēram, būvdarbu vadītājs vai tā palīgs. Statistikas gan nav.

Spicis  1 2 Tas ir mīts, ka sieviete saņem mazāk kā vīrietis darot vienādu darbu vienādā apjomā. Vai vari iedomāties tramvaja vadītājus, kioska darbiniekus, skolotājus utt. ar dažādām algām pēc dzimuma? Cita lieta, ka izglītības līmenis vīriešu dzimumam ir augstāks kā sieviešu un profesiju izvēle dažāda(bibliotekāre pret būvinženieri, humanitārā pret ekstrakto) , bet tas jau pašu pūliņu sasniegts.

neratni_stasti    2 Viena nozare stabili ir - alfonsi vs turīgo papiņu meklētājas. Tur stabili meitiņas rullē. Piemēram, ņemam vienu tievu meitiņu un salīdzinām ar distrofisku Būhenvaldes kultūristu. Kuram būtu mazāk pūļu jāiegulda, lai tiktu pie kārotā materiālā nodrošinājuma? Protams, ka meitiņām. Kamēr jauneklis distrofiķis aplidos savas mīļās auto, dzīvokļa un firmas pārņemšanā jeb prihvatizācijā caur horizontālo plakni, meitiņas jau kuro papiņu būs veiksmīgi nomainījušas.

DanaL    4 Zinu konkrēti kādu banku. Algas pielikuma projektā vienādā amatā esošam vīrieti bija ieplānots par 10 Ls lielāks pielikums nekā sievietēm. Pie tam, viņš ne tikai netika labāk galā ar saviem uzdevumiem, bet viņam bija arī periodiski plosti, kad darbā neieradās vairākas dienas pēc kārtas. Darba vietā un attiecīgajā amatā nostrādāts pāris mēnešus mazāk nekā vienai no augšminētajām kolēģēm. 10 Ls - it kā štruntiņš, bet ļoti uzskatāmi parāda tendenci...

jozolsen    1 ,,, maksā jau par padarīto darbu...Ir vēl arī tāds jēdziens ;Darba ražīgums un vēl citi faktori,kurus vērtējami pie apmaksas.Arī vīrieši nesaņem vienādu apmaksu..par vienu un to pašu darbu..

furnitura    3 Manā profesijā vīrieši saņem vairāk. Daži īpašnieki to pat atklāti pasaka, speciāli. Bet citur lielu lomu nospēlē, kā vīrietis sevi pasniedz - parasti jau diezgan agresīvi, nelokāmi, pašpārliecināti, spītīgi. Savukārt sievietes ir pielaidīgas, baidās, ka vispār nedabūs, emocionāli nedrošas. Un ir arī uzskats, ka vīrietis taču uztur ģimeni, arī sievu vai maksā par mīļāko, tātad viņam ir jāsaņem vairāk.

hashashiin    1 furnitura: kas par darbības jomu? cik tiem večiem piemaksā?

Postremo  1   tas viss ir izdomaajums, lai neteiktu vairaak. Taa pat , kaa Ameerika, ja ko aizraadi baltajam, tas nnem galvaa , labojaas utt , bet aizraadi ko melnajam, tad protams apvaonojaas , jo redz aizraadot ta neviss, ka ir par ko, bet piekasoties, jo vinnns tak esot melnais.
Taapat ar sievieteem . Passas ielien viiriessu darbos, un tad kad prasa no vinnam advekaatu atdevi , tad taa pati attieksme - tu tak piekasies , jo ir sieviete, nevis, ka vienkaarssi nevar padariit to darbu tik labi/aatri , kaa viirietis.

Svece    1 Algu maksā visā pasaulē pēc viena principa- tik maz lai tu neaizietu prom , vai ja aiziesi- lai par to pašu summu var dabūt ne sliktāku darbinieku. Visu pārējo ( maksā jau par padarīto darbu un t.t ) pievelk klāt šim pamata principam.

Edg    1 Svecīt nu tu kļūdies. Nav pat pasaule jāmeklē, pameģini LV dabūt darbu tadā kantorī kā LMT. Droši zinu ka atbilde tev būs - brīvu vakanču nav, varūt pēc 3-4 gadiem kāda atrīvosies, tad pienāc. Normālas algas, attieksme un nosacījumi izaugsmei tādi paši kā normālās valstīs. Es tur ar sava laikā gribēju pieteikties, nedabūju neskatoties uz to ka kursa biedrs tur liels priekšnieks :(
Nu vismaz viņam paldies jo pats tagad strādāju citā starptautiskā kantorī kurā daži kolēģi jau 20 gadus i nedomā par citu darbu. Alga nav vienīgais, ir vēl attieksme, bunusu sistēma un vel daudz kas cits. Es jau 11. gadu laužu te. Ieprieks rekords bija 4 gadi.
Pēc pieredzes zinu ka ir tads kantoris, lido saucās. Nu tur gan algas ir tādas kā spēj vienoties ar bosu. Respektīvi dārznieks var pat saņemt vairāk nekā viduslīmeņa mnedžeris. Tāpat pavāriem arī viss ir rakstīts ar dakšiņu katlā, un tas neatkarīgi no dzimuma.

eksim_braalis      Vēl pagājušā nedēļā (varbūt pirms divām nedēļām) gan tvnet, gan delfi tika publicēts raksts par to, ka atšķirība sieviešu un vīriešu atalgojumā par vienu un to pašu amatu ir vidēji 25%.
Tā ka Tavs pētījums būs jau nokavējies:)

hashashiin      eksim_braalis: Paldies par info! Rosināja pameklēties, un atradu Tevis minēto BNS rakstu Apollo ziņās - tomēr tur neparādās splits pa nozarēm. Kādā citā 2013. gada rakstā IR redzēju pieminētas finansu starpniecības/banku (DanaL) un tirdzniecības (?furnitūra?) nozares - tas arī viss! Vērsos pie pirmavota - EUROSTAT (skat. att.). Apskatot EK metodiku (SES/LCS) radās jautājums par datu drošticamību, atbilstību faktiskajam. Turklāt, datu splits pa tik lielām nozarēm izskatās dīvaini - LV lielākā atšķirība IT&Com nozarē - vai tur salīdzināta informācijas dienesta operatores un programmētāja alga? Kā sapratu no metodikas apraksta, tad datus uz EUROSTAT sūta katra valsts pati, un tas, zinot vietējo korupcijas līmeni birokrātiskajā aparātā, par tabulā redzamo lika skumji pasmaidīt.. Skandināvijas un EE datiem noticu, bet LV... Uzmanību gan piesaistīja dati būvniecības un nekustamo īpašumu nozarēs.. Varbūt ir vēl kādi konkrēti nevienlīdzības gadījumi?

hashashiin      EUROSTAT tabula

Cafe_Noir    1 ja darbinieks ir sauktais rabotņiks un strādā par minimalku, tad nav starpības dzimumos. vairāk vienmēr tiek stimulēts tas, kurš ir efektīvs - kuram neslimo bērni, kuram nav darbnespējas lapu un kuram nav alkohola problēmu. un atkal tas nav atkarīgs no dzimuma