Ka pareizi jāraksta "motivācijas vēstule", kam tajā jābūt?

sp69      Pajautā tantei.
Ja neproti, attaisi www.maxima.lv - tur , runā, kasieres regulāri meklējot.

euphorya    1 Termins "Motivācijas vēstule" jau pats par sevi visu izsaka. Uzņēmums, kas Tev šo vēstuli jautā, vēlas uzzināt, kādēļ Tu vēlies pie viņiem un tajā nozarē strādāt. Motivācijas vēstules man piemēram ļauj atsijāt lohatrona darbiniekus, kas meklē tikai naudu nemaz nesaprotot pašu nozari. Lasot motivācijas vēstuli, var saprast, cik nopietni un ambiciozi plāni ir manas potenciālajam darbiniekam strādājot manā uzņēmumā. Bet Tavu motivācijas vēstuli 100% ka izmetīs miskastē. Piedod, bet tas tā būs, ja uzdod šādus jautājumus.

sp69  1 2 motivācijas vēstule - sacerējums, ko blondas turību beigušas špidrilkas pieprasa, lai varētu noskaidrot, vai, cik dziļi un ar kādu izsmalcinātību un palīglīdzekļiem topošais darbinieks gatavs ielīst darba devēja trekni cellulītaināja anusā, pie reizes, ja pretendente ir sieviete, iemanoties nosūkāt uzņēmuma direktoram.

Ingaxx    1 Ne pa tēmu bet tikpat aizskaroši sagribējās te dažam sakrist uz nerva kometāru - skaidri var redzēt jau pēc komentāra, kurš būs tas, kuram atsūkās, un kurš būs tikai sūkātāja lomā vien... visu mūžu! :)

rudais_runcis    2 Ingai cepums :)
Motivācijas vēstule parāda, ka Tu tiešām esi motivēts ieguldīt savus spēkus konkrētā uzņēmuma darbībā, nevis meklē dajebkādu darbu vienalga kur uz īsu brīdi. Tiesa, motivācijas vēstuli var uzrakstīt tikai nopietnam darba devējam, nevis nezināmam uzņēmumam, kurš darbojas nezināmā sfērā un meklē universālo kareivi uz nezināmu amatu.
Jā, tomēr pie sp69 viedokļa piebildīšu, ka mani vienmēr ir fascinējušas 20+ gadīgas beibes, kas ir kompetentas izvērtēt kandidātus liela uzņēmuma vadītāja amatam. Kaut gan, amerikāņu bojeviku skatītāji zin, ka 20-gadīga garkājaina blondīne (labā puiša meitene) pie viena ir pasaules mēroga eksperte kodolfizikā un perfekti pārzin ienaidnieka (krievu, arābu, vai citplanētiešu) militārās datorsistēmas :D

kaut_kur      rudais, nevaru piekrist tam, ka 20-it gadīga beibe būs pārāka par 40-it.......un man, kā darba devējam, būtu svarīga pieredze(ko tas cilvēks gatavs ieguldīt manā uzņēmumā, lai tas plauktu........ar atsūkātājām pilni stūri).......ar vien varu brīnīties par tiem, kas priekšroku dot tikai jaunai, skaistai.........sekli, bet ne tāpēc, ka man ir 40-it, bet tāpēc, ka jādomā uz priekšu......prāts, pieredze ir cita.
Motivācijas vēstules jāraksta pie CV.........un iesaku to darīt tikai tad, ja apzinies, ka tas nav caurums, ko gribi aizlāpīt, bet patiesi apzinies, ka spēsi to darbu veikt un vēlies......tas arī atspoguļojas motivācijas vēstulē.

Ingaxx    1 Es par 40gadniecēm - iz pieredzes - jauņas lecīgas, slinkas un glupas, vecākā gadagājuma kundzītes (manā jomā noteikti) vairs nespēj turēt un pilnīgi neiespējami izdzīt padomju laiku niķus, kādi tika ieaudzināti, strādājot sabiedriskājās ēdinātavās. Tā ķa zelta vidusceļš ir un paliek :)

Cuucinsh      Kā pareizi jāraksta motivācijas vēstule?

a) Atsauce uz sludinājumu, kāpēc uz to atsaucies (saprotams ne dēļ naudas :D )

b) Ļoti īsi (2-3 teikumi) apraksti, ko darīji iepriekš (iepriekšējās darba vietas, darba uzdevumi), kādas tagadējam uzņēmumam un bijušajam svarīgas darba spējas esi ieguvusi.

c) Konceptuāli apraksti (6-8 teikumi) kā šīs spējas varētu likt lietā uzņēmuma prasību nodrošināšanai un darba uzdevumu veikšanai

d) Apvieno savus mēŗkus (izaicinājums u.c.) ar uzņēmuma mērķiem, kā tas palīdzēs tev attīstīties un uzņēmumsm iegūt vērtīgu darbinieku. Šai daļā ir jābūt arī efektīvam noslēgumam.

Motivācijas vēstuli vēlams uzrakstīt raitā valodā, lai personāldaļas vadītājs var to izlasīt vienā rāvienā, ne pārāk garu. Ja ir labs darbs, tad ir vērts uz motivācijas vēstuli iespringt.

Cuucinsh      Un vēl par to līšanu ānusā... Ja pats priekš sevis nestrādā un strādā kādam citam - tas jau nozīmē to, ka esi ielīdis kādam ānusā. Jautājums ir cits - par cik lielu naudu... :D

Vucis      Jā, jā, raxti tikai kā tev saka cuucinjsh un tava vēstule kopā ar CV lido misenē. Pamatojums: slishkom mnogo bukv (c) Tessa.

Motivācijas vēstulei jābūt tādai, lai man, personāldaļas vadītājai, no pāris teikumiem būtu skaidrs, ka uzņēmumam nepieciešams tieši šis cilvēks. Nākamais teikums mudina pievērst uzmanību konkrētiem faktiem iekš CV un vēl nākamais: ņemt phounu, zvanīt un norunāt randu ar kandidātu. Viss. Fakti vēstulē un CV nedrīkst atkārtoties.

Manā praksē bijuši daudz kuriozi. Reiz uz vakanci, kur bija pieteikušies ap 50 kandidātu atnāca pieteikums /uz e-pastu/: Meklēju darbu ar labu algu. Intīmpakalpojumus nepiedāvāt. Zvaniet man uz numuru 12345678.

Noteikti jāpievērš uzmanība e-pasta adresei, no kuras tiek sūtīts pietikums. Reiz man atnāca no e-pasta njervotrjopka@pastkaste.lv. Ir vēl bijuši no pastkastes cukurinjsh, roziite55, miiluliite utt. Arī tas mēdz nostrādāt pret kandidātu.

riks      fonts bez vipendroniem, 13 - 14 punkti, gramatiski pareizi.
tajā jābūt motīviem.

lapsu_aacis      papldinot vyci, man ir gadiijies redzeet shaadu : hachu u vas rabotatj, jesli u vas reguljarna platjat.

:)

JurisK    1 Vieniigais iemesls taadam papiiram vareetu buut - vai proti sakariigi izteikties un gramatiski pareizi rakstiit. Bet taa atljaushos piekris sp69. Vismaz manaa nozaree pilniigi pietiek ar izgliitiibas, pieredzi apstiprinoshiem dokumentiem, nepiecieshamajiem kursu sertifikaatiem un tamliidziigi. Veel viens iemesls taadas motivaacijas veestules nepiecieshamiibai vareetu buut iespeeja likumiigi atshuut, tipa nepietiekama motivaacija. Tas buutu izdeviigi uznjeemumam, ja kaads atraidiitais veershas tiesaa. Tas, ko saku, nav no gaisa pagraabts, esmu paaris gadus nostraadaajis privaatfirmas kantorii, viens no maniem pienaakumiem bija arii darbinieku piemekleeshana.

omega      JurisK, jautājums bija kā pareizi jāraksta motivācijas vēstule, nevis nozīme un iemesli. Ja darba devējs to prasa, tad to jāiesniedz gribot- negribot, nevis jaapspriež iemesli, bet ja neprasa, tad protams ka nav ko uzbāzties, bet katram gadījumam var turēt rezervē sagatavotu.

utji_butji      Vucis pateica kādai jabūt motivācijas vēstulei. Pārsvarā esmu stradājusi ārzemju uzņēmumos, tajos motivācijas vēstule bija obligāta prasība.

sp69    2 Vai tad galvenais darba mērķis nav algas saņēmšana? Strādā tak naudas dēļ ;) Darbības, kas tiek veiktas nerēķinoties ar atlīdzību, mēdzam saukt par hobiju.
Motivācijas vēstulē smalki jāiemanās samelot (pie tam, to saprot, gan rakstītājs, gan lasītājs), ka gribas strādāt, lai palīdzētu plaukt uzņēmumam X. Da man fak tas uzņēmums X. Tik ilgi, kamēr es tur nestrādāju.

elfu_mazulis      90% sludinājumu motivācijas vēstuli pieprasa tikai tāpēc, ka "bet citi taču arī pieprasa"...
ne tas darba devējs zin, kam viņam tā vēstule vajadzīga, ne kā viņa jāraksta...
vienīgais, kam noder - pārbaudīt vai cilvēks vispār esi spējīgs/a kaut ko lietišķā stilā uzrakstīt, bez 150 kļūdām...
diez vai es pati bez špikera galā tiktu :) tāpēc internetā sameklē kādu gatavu un pielabojot uztaisi savu, diez vai tev ir jāizdomā velosipēds :))
ja tomēr gribas savu, tad dari kā ieteica Cuucinsh...

kuks10      uzraksti,ka proti minetu 1001 variantos un viss būs štokos..?!))Ja nopietns darbs tur sen vakances..

joens      Vai tad galvenais darba mērķis nav algas saņēmšana?
====================================

Tas ir pareizi tikai no vienas no iesaistītajām pusēm - darbinieka viedokļa. Darba devējam ir pavisam cita motivācija un iekš Cover Letter viņš grib redzēt pamatojumu tai. DD neinteresē pa lielam, cik grib saņemt potenciālais censonis, taču ar sajūsmu uztvers informāciju, cik naudas kompānijai pretendents gatavs ienest. Izņemot valsts apmaksātas darba vietas, kur ļauži tiešām algu vien saņem, privātajā biznesā algu NOPELNA. Attiecīgi motivācijas vēstulē dažos teikumos jāapraksta kā tieši pelnīsi un kāpēc to varēsi paveikt ievērojami labāk par pārējiem 499 kandidātiem.

Tiesa, viss kļūst diezgan bezjēdzīgi, ja starpā starp DD un pretendentu atrodas kāda šaraškina rekrūtinga kompānija (labu pakalpojumi ir pietiekami dārgi, lai kurš katrs tos nemaz nevarētu atļauties).

Tiina_loa    1 Pupu mizas tās motivācijas vēstules.Svarīgs ir CV, reālā pieredze dotajā amatā un personīgā tikšanās.Parasti atlasu cilvēkus 10(piemērotākos) un tad pēc personīgā "randiņa" jau izvērtēju, kurš derēs. Jo papīrs pacieš visu un neticu es nevienam vārdam, ja cilvēks saka, ka jams baisi vēlas pacelt mūsu firmu debesīs bet par atalgojumu ne vārdiņa.Un neviens man neiestāstīs, ka nāk strādāt idejas labad, nevis lai nopelnītu. Tas ir normāls tirgus starp darba devēju un potenciālo darbinieku.Mans uzdevums nopirkt pēc iespējas lētāk- viņam pārdot pēc iespējas dārgāk. Un vēl- ļoti liela loma normālai, kvalitatīvai fotogrāfijai.Nevis puspliku miesiņu no fotosesijas jūras krastā- kas diemžēl gadās bieži.Un e pasta adresei arī.Man arī visādas kiskas, jaukumiņi, princeses, primadonnas raksta:D

boldrix      nozelojami...